,,FĂRĂ DISCRIMINARE,,- demers național de informare susținut de polițiștii de prevenire (FOTO)

Elementul de noutate al proiectului ,,Fără discriminare,, este dat în acest an de organizarea de sesiuni de instruire cu administratorii societăților comerciale de pe raza județului

Respectarea şi apărarea drepturilor şi libertăţilor fundamentale ale omului sunt atributele esenţiale ale activităţii Poliţiei Române, care trebuie să protejeze toţi cetăţenii în mod egal, fără discriminare şi fără a face distincţii în funcţie de rasă, culoare, origine etnică sau socială, apartenenţă politică, opinie, limbă, religie, sex, orientare sexuală sau alt criteriu.

 

Pentru prevenirea discriminării cu precădere în rândul grupurilor vulnerabile,  pe parcursul anului 2024 Compartimentul de Analiză și Prevenire a Criminalității din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Bistrița-Năsăud implementează proiectul național ,,Fără discriminare!,,. Polițiștii de prevenire au susținut activități de informare atât în cadrul unor grupuri de lucru interinstituționale (Echipa Intersectorială Locală a județului Bistrița-Năsăud, Grupul de Lucru Mixt pentru Romi al județului Bistrița- Năsăud, Comisia de Incluziune Socială Bistrița-Năsăud) cât și cu polițiștii din structurile de ordine publică ce desfășoară activități care presupun interacțiunea directă cu cetățenii.  De la prejudecată la cooperare, infracțiunile motivate de ură, cazuistica CEDO în domeniul discriminării, legislația din România cu privire la prevenirea și combaterea discriminării, legislația din cadrul Consiliului Europei și din cadrul Uniunii Europene privind combaterea discriminării sunt subiectele principale abordate în cadrul acestor întâlniri, care vor continua pe tot parcursul anului 2024.

 

Elementul de noutate al proiectului ,,Fără discriminare,, este dat în acest an de organizarea de sesiuni de instruire cu administratorii societăților comerciale de pe raza județului, referitoare la Legea 448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, pentru formarea în rândul angajaților a unor comportamente  non-discriminatorii față de această categorie de persoane.

Etichetele acestui articol sunt discriminare informare prevenire

COMENTARII


CELE MAI CITITE ȘTIRI


ULTIMELE COMENTARII

Ada

06.11.2026

Fara sa fiu de parte este adevarat ca pe nicula nu la votat nime si tot ajung la banii a nostri

Doi bărbaţi au furat trei bovine. Au fost reţinuţi

Marean

06.11.2026

Vine Nicula, piticul mârlan, senatorul neales de nimeni și ne explică el exact cum a fost posibil așa ceva din vina lui Bolojan. Apoi face o conferință de presă la Figa cu robotul impostor Ivan

Doi bărbaţi au furat trei bovine. Au fost reţinuţi

Albert Holstein

06.11.2026

Ar fi fost mult mai corect : trei bovine au furat doi cretini ca să se răzbune pe ei. Nu mai trebuiau atâția „luptători” speciali, sau vreo operațiune specială cică Jupiter pentru trei vaci și doi boi. Bravo forțelor implicate ! Apropo, câți caralii au auzit de Ju...

Doi bărbaţi au furat trei bovine. Au fost reţinuţi

Bogdan Învan

06.11.2026

Jean Pădureanu a fost un mare infractor de fapt, condamnat penal definitiv, e o rușine oricum ca numele lui să fie dat stadionului, dar la noi șmenarii, mafioții și hoții trebuie elogiați... Remus taică ești un mare bou

Paul Viorel Martița cere oprirea demolării tribunei și a stadionului mic: „Salvați istoria Gloriei Bistrița!”

Acest site folosește cookies

Alegeți care tipuri de cookies să fie utilizate; site-ul folosește cookies pentru a examina traficul și activitățile utilizatorilor de pe acest web-site, pentru marketing și pentru a oferi funcționalitate de tip social media. Citește mai multe despre cookie-uri

Necesare
Funcționalitate
Analiză
Marketing